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新兴社区加强人员队伍建设

发布时间:2018-5-9 来源:新兴社区

    

为全面、客观、公正地了解和掌握社区工作人员执行力和德能勤绩廉等各个方面情况,新兴社区对2018年1月新入职的8名工作人员进行了试用期满考核。

5月7日上午,新兴社区组织召开社区工作人员试用期满考核述职会,街道社会事务科科长赵旭娟等三人、社区书记胡敏、副书记李晓凤及全体工作人员参加了此次会议。

会上,胡书记作了重要讲话,她指出,社区工作是一项政治性、政策性、程序性和敏感性非常强的工作。一要严把人选标准,选优配强社区组织。要着眼社区发展需要,严格按照规定的人选条件和标准,拓宽选人视野、强化干事导向、优化组织结构,切实把新兴社区建设成为坚强有力的战斗堡垒。二要提高政治站位,充分认识到社区工作的重要意义。牢固树立“四个意识”,不断增强责任感、使命感,夯实基层基础工作,珍惜工作岗位,积极担当作为,切实把每项工作做深入、做细致、做扎实。三要严肃工作纪律,营造风清气正的工作环境。

述职会上,大家晒成绩言简意赅,谈问题毫不回避,话未来激情满怀。在每人不到5分钟的述职报告中,结合自己的工作情况,从德、能、勤、绩、廉等方面进行述职。在肯定成绩的基础上又指出了自身存在的不足,表达了新人要倍加努力、服务好居民的决心和信心。(李婷婷)